年会活动策划以一人之身同时的习得了多项的技能，这是一名的活动策划取得成功的步，这一些技能包括了：
基本的技能：能写、会算、会观察。
拓展的技能：组织、执行、扛得住。
一、能写
写作是年会活动策划最为基本的技能，文案、策划、报告在各类文体之间能够挥洒自如，表达清楚描述的东西。
二、会算
基本的计算能力，年会活动考评的指标、年会预算、年会宣传支出与效果、年会的报告等各项数据的把握。
三、会观察
细致、准确的洞察力，充分的去运用市场调查的方法，使年会活动的策略符合市场的需求。
四、组织
以化的方法去调配组织可以投入年会活动的人力、物力资源，确保年会能够顺利的开展。
五、执行
过硬的年会策划能力、合适的年会策略可以扩大年会的影响力，比如说媒体造势。
六、扛得住
年会活动策划是一个细活儿，同时也是一个难活儿，得能熬夜去写年会活动策划方案，在人手不够的时候还要能够随时的去接受类似于搬运工的光荣的任务。
年会是一个公司在年底最受员工期待的活动，活动公司都会很用心地筹办这个活动，以期达到鼓励员工、促进沟通、寄语未来的作用。也许在活动参与的人眼中，举办一场活动并不难，但是其实想要策划一场成功的公司年会很不容易，是幕后工作人员工作了多个日夜的成果。对于专门进行年会策划的策划公司来说，做年会活动，说简单它不算很难，毕竟也是经常做；说困难也确实是不简单，因为一场年会活动从准备到结束，所需要耗费的时间精力是不少的。要做好公司年会策划方案，你需要掌握以下这些知识。
周年庆典活动，建立健全公司企业文化体系更好的铺垫。活动现场的布置安排，需要结合活动的主题和氛围，要利用现场的布置安排令正常活动升华。 1、与保卫组联系，确保庆典大会与晚会演出期间的人员安全
2、移动电话的局限性决定对讲机的配置
3、庆典大会和晚会期间演员与工作人员的饮料，盒饭供给
4、布置现场（庆典大会场地）。制作一个放置在推车上约1、5米高的庆典树，（在树上挂满果实、礼品，象征着公司十五年来硕果累累的工作成绩，主会舞台背景板上体现出来寓意，并在树杆上绕有霓虹灯，以增强效果。）会场四周沿墙放置数圈霓虹灯
5、嘉宾接待与引导
6、现场秩序维护，突发事件预案与处理
7、联系通讯部门小组
8、协调联系各部门的工作
9、会场设计布置应将周年庆典的喜庆气氛揉合到表现行业特色、公司形象的整体风格中去。并为了对到场人士和通过媒体对公众达到程度的公司信息传达，可以在接待台、会场中的抽奖箱、信笺、话筒以及礼品上印制公司LOGO、企业口号。
企业举办年会活动的5大必要流程，通过认知这5大流程，熟悉每个环节的工作，这样才能举办一场成功的企业年会。一、成立公司年会小组
公司年会通常会由一个Committee来负责，主要是为了更好地协调各部门的事务及更有效地调配公司的各种资源来为年会服务。一般年会的Committee的成员会是各个部门领导指派本部门的活跃份子参加。Committee负责整个年会的前期策划和后期执行。Committee会在初期推选一名总负责人，组织并安排所有人员的工作内容和时间管理。成员之间的能力、资源互补搭配也很重要，因为是从各个部门临时抽调的人员，总负责人必须能够发扬每个人身上的长处，在短期内组成一个团结而强大的团队为年会服务。
二、主题选定
年会的主题既抢眼又精练地表达了当次年会的主要方向。拟定出色的主题，首先需要对企业的市场情况、品牌情况以及活动目的进行充分的了解，特别是企业想通过此次年会传递的信息。其次，还需注意拟定的活动主题应与企业品牌定位吻合。
现场的气氛是像一家人聚会般的温馨，也是需要热烈的高潮。依据选定好的主题，背景板、会场的布置和环节的安排都可以围绕主题去展开。跟随这个步骤，在活动整体调性明确之后，也就确定了活动主题的方向。（某外企一年的年会上，公司希望调动每一位员工的积极性，在第二年创造出更大的成绩，同时也希望利用的年会，让每一个人都玩得开心。因此这一年年会的主题选定为：Red Hot，中文为：火舞激情。）年会年年做，每个公司都做，在基本达到目的之后，公司客户一定会希望每年的年会有出人意料和与众不同的创意，给所有参加人一个惊喜。而创意的体现也表现于一个具有感染力的活动主题，贯穿整体活动的活动主线，以及活动中的若干亮点。下面我们还会具体谈到如何在执行当中来奖创意贯彻到底。
三、场地选择
场地的选择一定要合理，主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。同样是100人参加的年会，如果在环节上没有复杂的表演及环节，那么现场需要一个简单的舞台及可以容纳下10桌就可以；如果在环节上需要有表演，颁奖及特邀嘉宾一些复杂的环节，现场对舞台及灯光音响视频的要求就会相对复杂，那么所需要的场地就会更大。另上，一般的年会会选在酒店的宴会厅进行，有时，一些公司希望活动可以进行的独特，所在在场地的选择上也会相对独特。比如像特色的酒吧，或是户外的场所，如果在资金的允许下，更选择在风景好温度适宜的海边，感觉会更放松一些。
四、时间确定
年会是一个公司的活动，可以把各个部门的人员聚集在一起，时间的选定是非常重要的。即可以不耽误工作，又可以聚集所有的人，这就是需要Committee的成员发挥他们的特长了。
五、环节设定
公司年会的必有项目是领导致辞，年度各种奖颁奖，员工才艺表演，抽奖，互动游戏等。有时公司也会因为某些原因特别邀请一些知名的嘉宾来参加。在这个基础上，如何奖年会活动做得出彩，创意必须贯穿每个环节。以下是几个技巧供大家参考。如何留下深刻印象：企业年会既然是企业员工相互增进了解的重要平台之一，让企业的员工对年会留下深刻的印象就显得格外重要了。因此，“是否会‘转身就忘记’”就成为了衡量一个企业年会成功与否的重要标准之一。