(1)在本Z业公开出版期刊上发表Z业论文1篇(须具有ISSN、CN刊号);或著有本Z业学术著作1部,著作须具有ISBN书号,独著2万字以上或合著本人完成2万字以上;
(2)作为参与人完成2项(含)以上工程设计、生产项目;
(3)参与承担过1项(含)以上中小型企业的技术改造、设备改进等项目;
(4)参与承担过1项(含)以上新产品的研制、设计制造等工作;
(5)获县级(含)以上或市级主管部门授予的有关生产、经营、管理等方面荣誉称号;
(6)获得县级(含)以上专家荣誉称号;或入选县级(含)以上人才工程项目;
(7)参与任务获县级(含)以上表彰或具有县级(含)以上主管部门出具的证明材料;
(8)获得过发明专利1项;或获得过实用新型专利2项;
(9)参与完成1项(含)以上市(厅)级技术攻关项目或科研项目;
(10)参与完成1项有关工程技术领域的技术标准的起草和制定;
(11)参与完成行业内某一技术领域空白或技术有较大提升工作;
(12)担任工程项目负责人或技术负责人完成1项全过程施工;
(13)安置80人(含)以上就业或年上缴税金150万元(含)以上。
对不具备规定学L、聘任助理工程师不满规定年限的Z业技术人员,但工作实绩突出,达到上述科研、业绩条件中三条以上,可提前一年破格申报工程师。
(三)有下列情形之一者,不得申报:
1.近三年来被单位通报批评者;
2.任现职以来出现重大工作事故,造成恶劣影响的;
3.受到违法违纪处分,处分期未满的;
4.企业(单位)、个人有严重失信记录,被列入“黑名单”的;
5.所提交材料弄虚作假的,取消当年参评资格,记入职称评审诚信档案库,纳入全国信用信息共享平台,三年内不得重新申报。
(四)继续J育条件
申报人员参加继续J育的时间,每年应不少于80小时(公需课不少于24小时,专业课不少于56小时)。申报时需提交近5年的继续J育学习记录材料(聘任年限未满5年的,以实际工作年限为准)。
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