每个人都有生病的时候，很多时候生病都需要时间休养的，那么这样的话就要向领导请假了，但是有一个问题就是应该怎样去医院开病假条呢?

1、具有医师及以上职称且具备权的临床医生，才具有开放病假条的权利

2、医生只能给亲自诊治的病人开具病假条，同时在病历、门诊登记表上做好记录，以备核对;病假书必须经医务科加盖公章方才有效。

3、一般门诊病人假条休息时间不超过7天，每次持续时间也不超过7天，连续休假时间不超过30天。

4、住院病人出院后，对短期内难以康复的严重疾病，可一次休假3-6个月。3个月必须经科室主任批准、签名，3个月以上的需医务科审核同意，假期一般不超过6个月。

医院开病假条的是一件严肃认真的事。首先是需在三甲医院就诊包含（门诊、急诊、住院），确诊或手术后按病情和请假时间的长短由主任医师或医务科参照劳动保护法开具病假条。法律没有明文规定什么疾病什么手术休息多少天，具体操作时各医院应参考《劳动法》结合医院自身规章制度酌情开具病假条。

根据法律有关规定，医学证明是指由执业医师出具的医学证明，如疾病证明、病假证明、死亡证明、计划生育证明等。要求门诊医生严格按照症状出示诊断书和病假单，并记录在病历中。严禁给予恩惠。急诊病人的病假证明一般不应超过3天。如果加盖印章，登记证明（或小病历）必须在病假期间有效，过期后不再加盖印章，一般不会开具病假证明。如果是医疗证明（用于退休、辞职、换工作、意外事故等），请持有相关部门的医疗证明和病历，并加盖医院指定的专科医生签名和印章。

去了医院，医生不会因为你的情绪不对头，而给你出具病历单的，这时候，就需要你有一个灵活的大脑了，找到一个变通的方法，就能让你达到目的，那就是在网上看一看，哪家可以开具医院证明。

开具这种证明，并不是让你偷奸耍滑，反之，这其实是一种非常好的调剂方式，只是中国许多制度定的不够人性化，工作的量化性不强，导致了只要求上班，而不要求效率的工作管理模式，这种模式对于人们来说，是非常不公平的。这往往让人们既疲惫，也提高不了工作效率，而往往一纸病历单，就能让人把自己的状态调整到，以更加饱满的热情投入到工作中去，达到事半功倍的效果。

所以在你的联系方式中，一定要有一个可以开具病历单的号码，为你的生活提供诸多便利，让你的心情总是保持一个状态。