以下是教资面试的流程和备考技巧：
面试流程
抽题：考场工作人员会用系统随机抽一道题给考生（幼儿园考生可从两道题里挑一道，中职考生需
自带一本专业教材，合格后随机抽一个章节），确认后打印试题清单。
备课：时间 20 分钟，建议 10 分钟内写完简案，包括教学目标、重难点、教学过程、板书设计，
别忘了写 “教学反思”。预留时间捋顺试讲过程。
结构化面试：备课完进入面试室，考官从系统抽两个问题，通常一次性问完，考生需在 5 分钟内回
答。问题类型包括自我认知、突发事件、综合分析、计划组织等。中职考生不用结构化面试，试讲
前做个 5 分钟的专业概述。
试讲：时间控制在 7 到 9 分钟，除英语学科用英文，其他都用普通话，要注意板书简洁明了，有
“师生互动”，专业知识不能出错。
答辩：考官可能问试讲相关问题，也可能跑题，考生实事求是回答。有些地方考生多，答辩可能会
跳过。结束时，把试题清单和备课纸留下，擦干净黑板离开考场。
备考技巧
结构化面试备考
熟悉题型：了解自我认知、人际沟通、组织管理等各类题型特点和答题思路。
积累素材：关注教育热点，积累相关事例和观点，以便答题时能灵活运用。
勤加练习：对着镜子或找朋友练习，注意语言表达、语速、语调，提高答题的流畅性和逻辑性。
试讲备考
熟悉教材：了解所考学科教材的编排体系和教学内容，明确教学目标和重难点。
设计教学环节：精心设计导入、新授、巩固练习、课堂小结、作业布置等环节，注重教学方法的多
样性和互动性。例如采用问题导入、小组讨论、角色扮演等方式。
多次模拟试讲：找同伴或家人当听众，进行模拟试讲，让他们提出意见和建议，不断改进自己的教
学表现。同时，录制自己的试讲视频，通过回放发现问题，如教态是否自然、语速是否合适、时间
把控是否等。
注重教态和语言：教态要亲切自然、大方得体，肢体语言丰富但不过于夸张；语言表达要清晰、流
畅、生动，声音洪亮，注意语速和语调的变化，突出重点内容。
答辩备考
回顾试讲内容：面试结束后，迅速回顾自己试讲的内容，包括教学目标的达成、教学重难点的处理
、教学方法的运用等，以便更好地回答考官的问题。
思考可能的问题：提前思考考官可能会问到的问题，如教学方法的选择依据、对某个教学环节的设
计意图、如何应对课堂中的突发情况等，并准备好相应的答案。
实事求是回答：回答问题时，要诚实、准确，不要不懂装懂或刻意回避问题。如果对某个问题不太
确定，可以诚实地表示自己不太清楚，但要尝试从其他角度进行分析和回答。
联系人：杨老师
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